Bonden akkoord sociaal plan De Goudse
De vakorganisaties en De Goudse hebben een principe-akkoord gesloten over een driejarig sociaal plan. Dat komt in de plaats van het huidige plan, dat op 1 januari afloopt.
"Het nieuwe sociaal plan biedt medewerkers van De Goudse een solide vangnet bij een eventuele reorganisatie", vindt Unie-onderhandelaar Emanuel Geurts.
De hoofdpunten zijn: handhaving van de oude kantonrechtersformule, voor boventalligen een bemiddelingstermijn die kan oplopen tot 24 maanden, stages en detachering tijdens de zoektermijnenen en een (omscholings)budget van maximaal € 5.000 per medewerker.
Ook Marlies Possel van FNV Bondgenoten is tevreden over het onderhandelingsresultaat: "Ik zou het een triple A-rating willen geven." De vakbondsleden kunnen zich tot 17 december over het principe-akkoord uitspreken.
Eerdere nieuwsberichten
- 5 februari 2021 Sociaal plan Cargill 2021-2022
- 21 januari 2021 Sociaal Plan FedEx - TNT Nederland 2021- 2024
- 18 december 2020 Sociaal Plan DXC Technology 2020 2021
- 26 november 2020 Sociaal plan Royal FloraHolland 2020 - 2021
- 19 november 2020 Sociaal Plan KLM 2020 – 2024